Inteligencia emocional en la empresa
¿Qué distingue a los grandes líderes de los que son solo buenos? No es el cociente intelectual o las aptitudes técnicas, sino la inteligencia...
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¿Qué distingue a los grandes líderes de los que son solo buenos? No es el cociente intelectual o las aptitudes técnicas, sino la inteligencia emocional, cincohabilidades que permiten a los mejores líderes maximizar su rendimiento y el de sus seguidores: conciencia de uno mismo, autogestión, motivación, empatía y habilidad social. Muchos directivos desconocen que el estilo de liderazgo no es una elección estratégica, sino consecuencia de la personalidad. Hay seis estilos de liderazgo básicos: autoritario, afiliativo, coercitivo, pionero, democrático y formativo.
Autor@: Goleman, Daniel
ISBN: 978-84-9070-921-4
Encuadernación: TB - Tapa blanda
Idioma: Castellano
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